photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Petite-Pierre, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La CCHLPP recrute un(e) saisonnier(ière) pour une durée de 2 mois (du 1er juillet au 31 août). Vous aimez la nature, le patrimoine, vous avez le sens du contact, vous êtes dynamique et avez envie de vous investir ? Rejoignez notre équipe accueil pour la saison estivale 2025. MISSIONS : > Accueillir et renseigner le public : - Accueillir, orienter, conseiller et informer les différentes clientèles sur l'offre touristique du territoire (accueil physique, téléphonique, digital) - Faciliter le séjour et développer la consommation sur le territoire - Accueil hors les murs sur certains évènements - Tenue de l'espace d'accueil : réassort de documentations, disposition des présentoirs, mises à jour des affichages - Collecter, traiter et diffuser des informations sur l'offre touristique locale auprès du grand public et des socioprofessionnels - Vente des produits et billetteries : tenue de l'espace boutique, vente et suivi des stocks, assurer la bonne gestion de la caisse enregistreuse - Assister les collègues dans leurs missions - Ponctuellement, renfort sur une animation ou un événement - Respect des procédures et des critères de fonctionnement du service COMPETENCES ATTENDUES -[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions Dans le cadre de l'ouverture d'une session de formation CPJEPS à compter de mai 2025, vous assurez la référence pédagogique et les face-à-face de la formation : - Vous mettez en œuvre l'action de formation dans le respect de l'habilitation (contenu de la formation / compétences / semaine) d'une formation certifiante CPJEPS - Vous êtes garant du suivi de la progression des apprenants (entretiens individuels en présentiel et/ou distanciel, relations tuteurs, lecture commentée des écrits de certification) - Vous développez les partenariats avec les tuteurs, les référents employeurs - Vous assurez le suivi des stages et des évaluations - Vous contribuez à l'organisation des certifications des apprenants - Vous assurez le suivi et l'évaluation pédagogique de la formation - Vous participez aux bilans et aux temps d'évaluation collectif - Vous assurez le suivi administratif : émargements / gestion des absences / classement des documents / impression papier En lien avec la responsable pédagogique et le service administratif. Compétences et exigences Vous vous appuyez sur des connaissances et compétences techniques en matière : - d'élaboration de progression et de[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions seront: Dans le cadre de l'ouverture d'une session de formation BPJEPS ASEC à compter de septembre 2025, vous assurez la référence pédagogique et les face-à-face de la formation : - Vous mettez en œuvre l'action de formation dans le respect de l'habilitation (contenu de la formation / compétences / semaine) d'une formation certifiante BPJEPS - Vous êtes garant du suivi de la progression des apprenants (entretiens individuels en présentiel et/ou distanciel, relations tuteurs, lecture commentée des écrits de certification) - Vous développez les partenariats avec les tuteurs, les référents employeurs - Vous assurez le suivi des stages et des évaluations - Vous contribuez à l'organisation des certifications des apprenants - Vous assurez le suivi et l'évaluation pédagogique de la formation - Vous participez aux bilans et aux temps d'évaluation collectif - Vous assurez le suivi administratif : émargements / gestion des absences / classement des documents / impression papier En lien avec la responsable pédagogique et le service administratif. Compétences et exigences: Vous vous appuyez sur des connaissances et compétences techniques en matière : - d'élaboration[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est

Vos missions seront: Dans le cadre de l'ouverture de sessions de formation BPJEPS ASEC et CPJEPS AAVQ à compter de septembre 2025, vous assurez la référence pédagogique et les face-à-face de la formation : - Vous mettez en œuvre l'action de formation dans le respect de l'habilitation (contenu de la formation / compétences / semaine) d'une formation certifiante BPJEPS ASEC/CPJEPS AAVQ - Vous êtes garant du suivi de la progression des apprenants (entretiens individuels en présentiel et/ou distanciel, relations tuteurs, lecture commentée des écrits de certification) - Vous développez les partenariats avec les tuteurs, les référents employeurs - Vous assurez le suivi des stages et des évaluations - Vous contribuez à l'organisation des certifications des apprenants - Vous assurez le suivi et l'évaluation pédagogique de la formation - Vous participez aux bilans et aux temps d'évaluation collectif - Vous assurez le suivi administratif : émargements / gestion des absences / classement des documents / impression papier En lien avec la responsable pédagogique et le service administratif. Compétences et exigences: Vous vous appuyez sur des connaissances et compétences techniques[...]

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Croc'Histoires

Pour enfants, Lecture - Conte - Poésie, Musique

Tiercé 49125

Le 18/06/2025

Venez vous évader et voyager en compagnie des conteuses bénévoles. Venez découvrir de fabuleuses histoires pour le plus grand bonheur des petits et des grands. Cette animation destinée aux 3 ans et + est un moment de partage autour d'histoires, un éveil au langage, aux sons, à la musique des mots et aux images, une ouverture sur l'imaginaire. Public : 3 ans et + Durée : 30 min. | GRATUIT Pensez à réserver : reservationculturelle@ccals.fr Bibliothèque – Tiercé

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

Assurer la dynamique territoriale auprès des ménages et des professionnels : o Mobiliser les ménages, à travers des actions de sensibilisation, de communication et d'animation auprès des ménages du territoire, tous publics confondus ; o Mobiliser les publics prioritaires, soit les ménages en situation de précarité énergétique, de perte d'autonomie, ou d'habitat indigne et les propriétaires bailleurs, en collaboration avec les partenaires sociaux du territoire et les maires de toutes les communes ; o Mobiliser les professionnels (bâtiment et accompagnateur des ménages) sur les thématiques de l'habitat. - Assurer l'accueil, l'information et le conseil du public sur les thématiques de l'amélioration de l'habitat et orienter vers les partenaires et les dispositifs adaptés Assurer le suivi des missions : o Réaliser le suivi selon les modalités définies dans la cadre du dispositif PTFR, en rapport avec les objectifs prévisionnels de la mission ; o Elaborer les budgets et tableaux de suivi des actions ; o Coanimer le comité de pilotage PTFR.

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Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Neufchâteau, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre de ses activités de prévention en addictologie, Association Addictions France en Grand-Est recherche pour son service de prévention et formation des Vosges, un.e chargé.e de prévention, à temps plein. Ce poste temporaire est ouvert dans le cadre d'un remplacement de congés maternité. Le.la chargé.e de prévention aura pour mission de mettre en œuvre et animer les programmes de prévention régionaux et locaux ainsi que les différentes actions de prévention générale. Le.la chargé.e de prévention réalisera ses missions dans le département des Vosges essentiellement, son poste sera basé à Neufchâteau il évoluera au sein d'une équipe composée de deux infirmières, d'une secrétaire, d'un médecin, d'une assistance sociale, de deux psychologues, d'une CESF, d'une cheffe de service et d'un directeur. L'équipe de prévention s'inscrit dans un continuum prévention soin, en lien avec les CSAPA des territoires. Basé dans les locaux de Neufchâteau, le poste impose des déplacements réguliers sur l'ensemble du département des Vosges. Vos missions : Animer les actions de prévention, notamment celles financées sur appel à projet mais également les demandes de prestation ; Développer[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Cattenom, 57, Moselle, Grand Est

L'association Les Catt'Mômes recrute un/une Coordinateur/Coordinatrice volant(e) Vos missions : - Encadrer et coordonner les équipes éducatives en garantissant la sécurité physique et affective du public accueilli (jusqu'à 150 enfants simultanément) ; - Veiller à l'application et au respect des règlementations SDJES et HACCP ; - Concevoir le projet pédagogique et en garantir l'implémentation sur le terrain ; - Organiser les tâches des salarié(e)s (permanents et vacataires) : planning de travail, suivi des missions, organisation des trajets, gestion des remplacements, suivi des heures hebdomadaires ; - Préparer et animer les réunions d'équipe (jusqu'à une douzaine d'animateurs/trices) ; - Évaluer l'équipe de collaborateurs sous votre responsabilité et participer à sa montée en compétences ; - Diriger régulièrement l'accueil des Mercredis Récréatifs ; - Diriger occasionnellement des périodes d'accueil de loisirs sans hébergement ; - Prendre en charge les inscriptions et les facturations de votre périmètre ; - Réaliser les opérations de facturation dans les délais impartis : édition des factures, encaissement, suivi et relance des impayés ; - Tenir à jour le compte[...]

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Moniteur / Monitrice d'activités équestres

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lathus-Saint-Rémy, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CPA Lathus est une association Loi 1901, grand acteur historique de l'éducation populaire et de l'environnement depuis plus de 35 ans. Situé au sud de la Vienne, le Centre de Plein Air accueille, toute l'année, les groupes et les particuliers pour des séjours ou des activités à la journée. Il est également renommé pour son accueil collectif de mineurs chaque été, pour son chantier d'insertion et pour son centre de formation ouvert aux stagiaires et aux apprentis, notamment dans le domaine de l'équitation et du tourisme équestre. C'est aussi une ferme pédagogique gérée par le CPIE Val de Gartempe et un centre équestre sur deux sites, Lathus-Saint-Rémy et Montmorillon. Toute l'année, des promenades et des randonnées équestres sont proposées et nous organisons des sorties à la journée ou à la demi-journée. Le centre équestre est aussi une école d'équitation pour les cavaliers débutants comme confirmés. Il participe et organise des concours équestres tout au long de l'année. Des stages techniques pour le passage de galop sont également dispensés pendant les vacances scolaires. Votre mission L'équitation est votre passion et vous aimez la transmettre ! Vous encadrez et enseignez[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Morainvilliers, 78, Yvelines, Île-de-France

La mairie de Morainvilliers recrute ! Adjoint administratif chargé de communication - Lieu : Morainvilliers (78) - Poste à pourvoir à partir de : mai 2025 - Type de contrat : CDD/Titulaire - Temps de travail : Temps plein - Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale et expérience. Rejoignez une commune dynamique et innovante ! Située dans les Yvelines, à proximité de Paris, Morainvilliers est une commune qui allie cadre de vie agréable et dynamisme. Engagée dans le développement de sa communication, elle cherche aujourd'hui un(e) chargé(e) de communication passionné(e) et proactif(ve) pour valoriser ses actions et renforcer le lien avec ses habitants, qui recherche un poste polyvalent. Rattaché(e) à la direction générale, vous travaillez en véritable binôme avec l'élu en charge de la communication. Votre mission Vous souhaitez évoluer dans un cadre dynamique et polyvalent ? Rejoignez-nous pour valoriser l'image de la commune et animer la vie locale à travers la communication et l'accompagnement des associations, mais pas que ! Vos principales responsabilités Communication - Gérer et mettre à jour le site internet de la commune[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif du poste : Votre objectif sera de permettre aux personnes que vous accompagnez de trouver une solution d'emploi stable et pérenne. Vos missions principales sont les suivantes : Repérage & intégration dans le programme du public cible : - Participer aux actions de repérage (événements, pieds d'immeuble, campagne numérique .) ; - Réaliser la pré-qualification téléphonique et prise de rendez-vous ; - Identifier les partenaires et animer des rendez-vous ; - Contribuer à la veille et à l'identification de nouveaux canaux de sourcing ; - Suivre et analyser les indicateurs d'efficacité des actions mises en place. Accompagnement individuel vers l'emploi : - Mener un entretien d'entrée dans l'accompagnement : comprendre la situation de la personne, ses défis potentiels pour un retour à l'emploi, ses critères de recherche, ses attentes vis-à-vis de l'accompagnement ; - Accompagner les personnes dans leur recherche d'emploi : co-construction d'un projet professionnel, envoi d'offres, aide à la réalisation de CV et de lettre de motivation, préparation aux entretiens d'embauche ; - Accompagner les personnes dans leurs défis sociaux : garde d'enfant, aide au logement, accès[...]

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Acheteur / Acheteuse

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Les CCI de Maine-et-Loire et de Mayenne sont les interlocutrices privilégiées de plus de 50 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. De la création à la transmission, nous les accompagnons à chaque étape de leur développement. Nous formons également leurs collaborateurs actuels et futurs dans nos établissements, en apprentissage et en formation continue. En partenariat avec les autres acteurs économiques, nous agissons pour favoriser le développement, l'attractivité, la compétitivité et le rayonnement de notre territoire. Fiers de notre engagement en matière de responsabilité sociétale (RSE), nous sommes labélisés Lucie. Dans ce cadre, les CCI de Maine et Loire et de la Mayenne ont notamment engagé un projet Commande publique Responsable : pour une commande accessible, inclusive, et participant aux transitions sociétales et environnementales. VOS MISSIONS PRINCIPALES Parce que les achats font partie intégrante de la politique RSE, vous intégrerez une équipe Achats au sein de la Direction RSE des CCI de Maine et Loire et de la Mayenne. En lien avec 3 chargés de marchés publics, le ou la Chef de projet Achats sera notamment en charge de : - Analyser[...]

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Data manager

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

REJOIGNEZ NOUS !  Vous êtes motivé.e  pour mettre vos compétences au service d'un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? pour participer à l'avenir de la distribution du gaz naturel (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNVVous souhaitez acquérir un véritable savoir-faire technique gazier dans une entreprise qui investit dans les innovations digitalesGRDF distribue le gaz naturel à plus de 11 millions de clients, pour qu'ils disposent du gaz quand ils en ont besoin, quel que soit leur fournisseur. Pour cela, et conformément à ses missions de service public, GRDF conçoit, construit, exploite, entretient le plus grand réseau de distribution d'Europe ( km) et le développe dans plus de communes, en garantissant la sécurité des personnes et des biens et la qualité de la distribution.  Chaque jour, ce sont femmes et hommes qui s'investissent dans leur mission. Partout en France, des équipes sont prêtes à intervenir 24h/24 et 7j/7 pour fournir le meilleur service possible.  Au sein de la Région Ile de France, GRDF recruteUn.e Expert Data Manager H/F*Poste basParis () puis La Plaine[...]

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Assistant / Assistante marketing

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises du secteur tertiaire dans la réalisation de leur transition vers la neutralité carbone, en les aidant à consommer moins d'énergie et une énergie plus verte et décarbonée. Les activités d'ENGIE Solutions concentrent les compétences du groupe ENGIE en France en ce qui concerne les réseaux de chaud et de froid, la production sur site d'électricité et de chaleur, la mobilité décarbonée, l'éclairage public et les services d'exploitation / maintenance et d'efficacité énergétique. ENGIE Solutions compte 16 000 collaborateurs dans 300 implantations en France et a réalisé un chiffre d'affaires de 5,8  milliards d'euros en .www.engie-solutions.com/ Pour soutenir son développement commercial, ENGIE Solutions recherche un : Chargé(e) de Marketing Opérationnel & DigitalStageDurée : 6 moisA pourvoir dès juillet Basé à La Défense (92)  Rattaché(e) à la Direction Marketing & Innovation (20 collaborateurs), vous serez amené(e) à intervenir au sein de l'équipe Marketing Opérationnel (4 personnes). En lien constant avec les équipes commerciales et les services supports, vous interviendrez dans le cadre de vos missions[...]

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Educateur sportif / Educatrice sportive en natation

Emploi Tourisme - Loisirs

Fontainebleau, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

CDD DE MAI A FIN OCTOBRE 2025 La Piscine CITESPORTS gérée par le groupe RECREA recherche 1 Maître Nageur Sauveteur/Sauveteuse motivé(ée) afin de compléter son équipe dynamique dès à présent. Au cœur de la Forêt de Fontainebleau, Citésports, Site du CNSD, est un complexe sportif unique implanté au sein du Centre National des Sports de la Défense. Anciennement réservé à une élite sportive et militaire, Citésports permet de donner l'accès aux infrastructures sportives du CNSD rénovées au plus grand nombre. Notre ambition : favoriser la pratique sportive pour tous les pratiquants, tous les niveaux... Toutes les envies ! Missions : Surveillance et sauvetage Enseignement: Enseigner les techniques de nage auprès des différents publics Animation : Préparer, animer et veiller au bon déroulement des cours et des évènements Gestion administrative : Renseigner les documents liés à l'exercice du métier (fiche ouverture, fiche fermeture, cahier sanitaire, registre de sécurité ) Récré'attitude : Smiling people Aisance relationnelle Capacité d'attention Capacité d'adaptation Pédagogie Réactivité Maitrise de soi Esprit d'équipe SAVOIRS Règlement intérieur et procédures du site[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Mission d'accompagnement d'un groupe d'enfants, animation autour de la lecture, de l'écriture et des mathématiques et encadrement de sorties dans le cadre des clubs Coup de Pouce : Club Coup de Pouce Vacances. COMPETENCES REQUISES : Engagement, patience, disponibilité, enthousiasme, rigueur, ponctualité, grande capacité à travailler en équipe, bonne présentation. Etre motivé(e)s et avoir une sensibilité pour les publics de primaire (CP, CE1) et maîtriser le français et les mathématiques. BAC+2 Obligatoire. DISPONIBILITES : Du 28 juillet 2025 au 10 août 2025, de 8H30 à 12H30. Temps de réunion et de formation à prévoir. PRISE DE POSTE EN FIN JUILLET. DEPOT DE CANDIDATURE : Du 19 mai au 13 juin 2025. ENTRETIEN DE RECRUTEMENT : Le 17 juin 2025.

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Chef d'équipe électricien

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS - Est chargé(e) d'assurer la bonne gestion, le suivi des études et des investissements du patrimoine d'éclairage public et de ses accessoires - Est chargé(e) d'animer et encadrer une équipe d'agents - Est responsable de la maîtrise de la dépense énergétique ACTIVITÉS PRINCIPALES - Animer et piloter une équipe - Coordonner et suivre les études et travaux de réseaux d'éclairage public et de mise en valeur du patrimoine - Piloter les actions d'économies d'énergie - Coordonner et suivre les travaux des concessionnaires de réseaux secs - Développer et suivre le système de télégestion de l'ensemble du parc d'éclairage public et de ses accessoires - Mise a jour des logiciels métiers ACTIVITÉS SECONDAIRES - Piloter et organiser les illuminations de fin d'année - Assurer la maintenance et le dépannage du réseau d'éclairage public et de ses équipements (signalisation lumineuse, parking payant, fontaines ...) - Préparation et suivi du budget CONDITIONS D'EXERCICE - Disponibilité - Présence sur différents évènements et animations en dehors des horaires et jours de travail habituels *** Adresser lettre de motivation et cv avant le 18 mai 2025 ***

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'animateur(-trice) participe à la mise en place la politique d'animation définie par le Conseil d'Administration et/ou la Commission Jeunesse et organise les activités de son secteur en lien avec le Coordinateur du Service Jeunesse. Ces activités sont essentiellement : - Animation de quartier auprès d'un public adolescent - Mise en place d'un programme d'animation durant les vacances scolaires - Réalisation de chantiers jeunes - Actions d'animation spécifiques pour des publics autres : salariés, adultes, familles. Rattachement hiérarchique : il/elle est placé(-e) sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'association ou de son faisant fonction, et du Coordonnateur du Service Jeunesse. Les activités principales et spécificités du métier d'Animateur BAFD au sein de SNI sont : Rôle technique à travers la maîtrise spécifique des activités supports de l'animation : 1- Fonction d'encadrement du personnel (en appui du Coordinateur du Service Jeunesse) - Accueil, intégration et formation d'animateur ou de service civique de l'équipe Jeunesse - Organisation et coordination des animations en lien avec le Coordinateur du Service Jeunesse 2- Fonction gestion des animations[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Petite-Rosselle, 57, Moselle, Grand Est

L'animateur/l'animatrice est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles. Animation socio éducative : Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels. Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique. Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles. Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des familles Définit[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Faulquemont, 57, Moselle, Grand Est

L'animateur/l'animatrice est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles. Animation socio éducative : Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels. Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique. Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles. Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des familles Définit[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Ostwald, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Poste à pourvoir à compter du 25/08/2025 Descriptif de l'emploi La Ville d'Ostwald recrute pour ses accueils collectifs de mineurs un(e) animateur/animatrice. Définition du poste : Accueillir un groupe d'enfants. Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif de l'organisateur(trice) en élaborant le projet pédagogique. Poste ouvert aux agents titulaires et contractuels (1 an reconductible) aux 3 1ers grades de la filière animation. Rémunération / Avantages : selon grille indiciaire + RIFSEEP selon délibération + prime d'été + prime de fin d'année + participation à 75% de l'abonnement transports en commun + forfait mobilité durable + participation employeur à la protection sociale (mutuelle/prévoyance) + action sociale selon ancienneté + tarifs réduits (piscines et médiathèque de l'Eurométropole) + repas fourni (sauf jour de sortie). Missions ou activités Garantir la sécurité morale physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager les espaces en fonction des animations proposées et des besoins de l'enfant en respectant les règles d'hygiène et de sécurité - Participer[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Ostwald, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Descriptif de l'emploi La Ville d'Ostwald recrute pour ses accueils collectifs de mineurs un(e) animateur/animatrice. Définition du poste : Accueillir un groupe d'enfants. Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif de l'organisateur(trice) en élaborant le projet pédagogique. Poste ouvert aux agents titulaires et contractuels (1 an reconductible) aux 3 1ers grades de la filière animation. Rémunération / Avantages : selon grille indiciaire + RIFSEEP selon délibération + prime d'été + prime de fin d'année + participation à 75% de l'abonnement transports en commun + forfait mobilité durable + participation employeur à la protection sociale (mutuelle/prévoyance) + action sociale selon ancienneté + tarifs réduits (piscines et médiathèque de l'Eurométropole) + repas fourni (sauf jour de sortie). Missions ou activités Garantir la sécurité morale physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager les espaces en fonction des animations proposées et des besoins de l'enfant en respectant les règles d'hygiène et de sécurité - Participer aux différents temps de la vie quotidienne[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

L'animateur/l'animatrice est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles. Animation socio éducative : Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels. Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique. Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles. Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des familles Définit[...]

photo Chargé / Chargée de médiation interculturelle

Chargé / Chargée de médiation interculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction des Politiques Culturelles de la Ville de Chaumont, sous l'autorité de la Directrice du Musée et du Patrimoine, vous aurez pour principales missions de piloter le Développement des publics au sein du musée de la Ville de Chaumont, d'élaborer une politique de médiation et de réaliser des ateliers, visites et activités innovantes de médiation au sein des musées. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Piloter le développement des publics : - proposer un plan de développement des publics pour le musée à partir d'une analyse des publics, des chiffres de fréquentation, d'une enquête auprès des publics cibles (écoles, associations, entreprises, touristes, agence d'attractivité.) et de l'agenda commun des établissements culturels de la ville / s'inscrire dans les évènements nationaux (Nuit des Musées, Journée de l'Architecture.) et locaux (Salon du Livre, Biennale du graphisme.), - organiser des temps de transmission/ formation des agents du musée, aux activités de médiation proposées, - anticiper le planning de préparation du matériel nécessaire aux ateliers avec l'ensemble des agents, - mettre en place des indicateurs de fréquentation[...]

photo Elorn en fête

Elorn en fête

Sports nautiques, Musique, Fête

Landerneau 29800

Du 12/07/2025 au 13/07/2025

L’association Pays de Landerneau Daoulas Animations invite la population à Elorn en Fête. Une fête durant laquelle les participants seront invités à tenter de battre le record de la plus grande chenille humaine, avec un objectif de 5 000 personnes dans la chenille ! Le 12 juillet: - Dès 16h : Six vieux gréements seront présents, dont le Dalh Mad, propriété de la ville, et le Loch Mona. Ces derniers remonteront l’Elorn depuis Brest en embarquant une quinzaine de passagers chacun pour une belle découverte de la rivière (traversées payantes, en vente à l'Office de tourisme du Pays de Landerneau-Daoulas). Depuis les quais de Landerneau, le public appréciera aussi le bal des canoës, voiles- avirons, kayaks… - À partir de 19 h, le groupe Live Fever animera en musique les Jardins de la Palud. Le 13 juillet - Dès 17h30 : Un karaoké géant animé par Karaoké Social Club. - De 21 h à 22 h 45, un concert avec DJ est organisé. Entre les deux animations du 13 juillet, il faudra battre le record de la plus grande chenille humaine. Le record du 2 septembre 2023 établi à Lille comptait 4 623 personnes.

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Bourg, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des activités ALSH FONCTIONS : - Garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants. - Responsable du groupe d'enfants, il est le meneur de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. - Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient. - Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets d'enfants. TACHES : - Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie. - Écoute les enfants et « facilite » échanges et partages. - Propose et adapte les animations en lien avec le projet pédagogique. - Prépare, met en œuvre et réalise des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concertés. - Aménage des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Joue avec, fait jouer, donne à jouer et laisse jouer en répondant aux demandes des enfants. - Participe aux différents temps de la vie quotidienne[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Bourg, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

PÉRIODES D'EMPLOI : Période scolaire et extrascolaire Horaires selon la structure Rémunération suivant grille indiciaire filière animation MISSIONS : Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des activités périscolaires et ALSH FONCTIONS : - Garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants. - Responsable du groupe d'enfants, il est le meneur de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. - Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient. - Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets d'enfants. TACHES : - Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie. - Écoute les enfants et « facilite » échanges et partages. - Propose et adapte les animations en lien avec le projet pédagogique. - Prépare, met en œuvre et réalise des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concertés. - Aménage des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles[...]

photo Animateur / Animatrice de parc de loisirs

Animateur / Animatrice de parc de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Dolancourt, 10, Aube, Grand Est

En tant qu'Animateur(trice) Mascotte, vous incarnez l'image du parc et contribuez à l'enchantement des visiteurs en donnant vie aux personnages emblématiques de Nigloland. Vous donnez vie aux personnages, Niglo, Niglotte et leurs amis. Vos missions : - Interprétation et animation du personnage : Adopter les postures et gestuelles propres à la mascotte représentée. - Créer une interaction positive avec les visiteurs sans communication verbale. - Participer à des animations et shootings photos. Expérience et interaction avec les visiteurs : - Assurer des moments de partage et d'échange ludiques avec les enfants et les familles. - Provoquer l'enthousiasme du public et maintenir une énergie communicative. - Respecter le rôle de la mascotte en évitant de parler et en gardant un comportement conforme à l'univers du parc. Collaboration et organisation des animations : - Travailler en équipe avec d'autres animateurs et accompagnateurs mascottes. - Respecter les plannings d'animations et être prêt à intervenir selon le programme défini. - Assurer une préparation efficace avant chaque animation (vérifier les costumes). Gestion et entretien des costumes et espace de change : -[...]

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Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Saint-Brice-Courcelles, 51, Marne, Grand Est

L'animateur/trice de loisirs met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées dans le cadre de l'accueil périscolaire (temps avant / après l'école et pause méridienne) et des différents accueils de loisirs (vacances et mercredis). Il/elle travaille en lien avec le projet éducatif de la structure et le projet pédagogique mis en place par le directeur/trice de l'accueil. Il/elle peut être amené à travailler sur des périodes de vacances et mercredis loisirs. Il/elle intervient en direction de publics d'enfants âgés de 3 à 12 ans avec une attention particulière chez les 3 à 6 ans. MISSIONS Accueillir les enfants et les familles ; Encadrer par l'animation un groupe d'enfants en sécurité ; Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant ; Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe ; Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités socio-éducatives ; Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités ; Assurer l'organisation pratique matérielle des animations ; Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) de la communauté de communes Moselle et Madon (30000 habitants, 19 communes aux portes de Nancy) recrute 1 Animateur(trice) adolescents été 2025 (H/F) Sous la responsabilité de la directrice adjointe du Centre Intercommunal d'Action sociale, et afin de compléter une équipe d'animation et de prévention pluridisciplinaire, nous recherchons 1 animateur adolescents (H/F). Missions : - Encadrer le programme d'animation durant les vacances scolaires été 2025 : chantiers jeunes et activités contrepartie : sport, culture, sorties... - Conduire les jeunes d'un point à un autre en fonction des chantiers et des animations (minibus) - Accompagner les jeunes en difficulté auprès des structures et acteurs d'insertion et d'accompagnement social. - Evaluer les actions conduites. Profil : - Formation d'animateur professionnel (BPJEPS) ou BAFA/BAFD ou moniteur/éducateur ou éducateur spécialisé, - Expérience souhaitée en animation avec les adolescents, - Maîtrise du montage de projet (recherche de financements, animation de partenariats, évaluations...) - Goût du travail en équipe, sens du service public, capacités d'initiatives, goût de l'animation -[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Wittenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de son accueil de loisirs de Juillet 2025 prévu du 07/07 au 01/08 prochain, le Centre Socioculturel CoRéal recrute plusieurs animateurs/animatrices pour encadrer des enfants de 3 à 10 ans. A noter : pour les 9-10 ans un court séjour Nature de 3 ou 4 jours est prévu durant la 3ème semaine de juillet à Golbach. Nous recherchons des animateurs/trices motivés ayant une sensibilité à la nature et à l'animation en extérieur : Vos missions : - Élaborer, préparer et mettre en œuvre des animations adaptées au public - Garantir la sécurité physique et affective du public sous votre responsabilité. - Favoriser la socialisation, l'autonomie et la créativité des enfants à travers des activités variées et éducatives. - Encadrer la vie quotidienne (accueil, repas, temps calmes, déplacements.). - Travailler en équipe avec les autres animateurs et sous la responsabilité du directeur et de son adjoint Votre profil : - Capacité à élaborer des animations variées et adaptées - Sens des responsabilités, - Capacité à encadrer un groupe d'enfants - Sens du travail en équipe et qualités relationnelles - Disponibilité - Expérience souhaitée - Diplôme : BAFA complet ou en cours[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Frolois, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Mission et finalité de l'emploi : Il/elle dirige une équipe d'animateurs/trices ainsi que le personnel technique (restauration scolaire et entretien des locaux). Il/elle participe activement à la mise en œuvre du projet éducatif à travers les différents projets pédagogiques développés avec ses équipes. Il/elle assure l'accueil et l'animation en toute sécurité des enfants dans le cadre de l'accueil périscolaire, des accueils de loisirs et de la restauration scolaire. Il/elle élabore un projet pédagogique en veillant à associer et prendre en compte tous les publics (enfants, animateurs, parents.). Il/elle est garant(e) de la qualité des projets d'animation et des activités proposés aux enfants et aux adolescents, ainsi que de leur bien-être et de leur sécurité tout au long du séjour. Il/elle anime et forme l'équipe d'animateurs/trices en facilitant l'expression de chacun(e) et en créant les conditions d'un fonctionnement démocratique. Il/elle organise et gère l'accueil collectif de mineurs en référence aux valeurs et au projet éducatif de la structure. Il/elle veille aux bonnes relations entre les individus, organise l'information et la communication et sollicite des partenariats[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un(e) animateur/animatrice socioculturel(le) pour une mission de 3 mois dans le cadre du projet 7 Clubs. Vous serez en charge de l'animation du Club Réussite Educative, visant à soutenir les jeunes dans leur parcours scolaire et à favoriser leur réussite éducative, ainsi que du Club Numérique, où vous proposerez des ateliers interactifs et des activités ludiques autour des nouvelles technologies pour développer les compétences digitales des participants et les sensibiliser aux enjeux du numérique. Profil recherché : - Diplôme de niveau 5 et plus. - Autonomie, créativité, sens de l'initiative. - Aisance relationnelle et capacité à mobiliser un public jeune (6-15 ans). - Rigueur, sens de l'organisation et pédagogie. - Maîtrise de l'outil informatique et ses applications ludiques. - Expérience d'encadrement d'un public jeune souhaitée. Missions principales : - Organiser et animer des activités éducatives : Concevoir et mettre en place des ateliers interactifs et des activités ludiques visant à accompagner les jeunes dans l'acquisition de compétences élémentaires. Vous serez chargé(e) de soutenir les participants dans leur parcours scolaire en leur offrant[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La mission : Le Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle est l'interlocuteur des jeunes de 16 à 25 ans, confrontés à des problèmes d'insertion, de formation, d'emploi et de vie quotidienne. Il leur apporte une réponse personnalisée. Le CISP est polyvalent et agit en accord avec les orientations et les valeurs de la Mission Locale. Vous aurez plus particulièrement à mettre en œuvre les actes professionnels suivants : Organiser et mettre en œuvre les prestations d'accompagnement des publics (actions collectives et accompagnement individuel) et des solutions adaptées à la situation des jeunes : Recevoir le public en entretien et établir un diagnostic individuel sur la situation de ce public Préparer et animer les accueils collectifs des publics. Assurer un suivi des itinéraires d'insertion professionnelle et la gestion administrative liée à la fonction : Assurer le suivi du bénéficiaire durant tout son parcours (accompagnement global) Etablir des relations régulières avec les interlocuteurs (formateurs, employeurs, travailleurs sociaux.) et les partenaires extérieurs : (Pole emploi, Conseil Départemental .) Garantir l'évaluation de la progression du public vers l'autonomie[...]

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Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi

Pont-l'Abbé, 29, Finistère, Bretagne

Au sein du CCAS, en collaboration avec l'Adjointe référente, vos missions seront les suivantes : 1- Accueil et accompagnement : - accueille, informe et oriente le public - participe à l'évaluation sociale des situations - accompagne le public suivi dans les démarches administratives pour favoriser l'accès aux droits : demande de retraite, de RSA, accès au logement, surendettement, banque alimentaire... 2- Gestion administrative : - assure le secrétariat du CCAS, la tenue de l'agenda de l'Adjointe référente et la gestion de la régie - réalise des documents administratifs et participe aux enquêtes sociales (expulsion, mesure de protection, signalement...) - suivi des élections de domicile - organise et participe aux actions de prévention des risques saisonniers (plan canicule ou grand froid) et au recensement des personnes vulnérables - instruit des dossiers d'aides sociales légales et des obligations alimentaires - instruit des dossiers d'aides sociales facultatives (Pass'eau...) - assure le suivi de la banque alimentaire - assure le suivi des demandes de logements sociaux (aide au montage et suivi de l'instruction) - établi les différents bilans d'activités, les tableaux[...]

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Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Emploi

Campbon, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 œuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans deux grands domaines d'activités : Actions socio-éducatives et scolaires / Protection de l'enfance. La mission Contribution à la qualité de l'accueil de nos différents publics (enfants en séjours scolaires, adultes en séjours de groupes.) par la réalisation de tâches variées (service/plonge/ménage) Les principales activités Sous la responsabilité globale du directeur de l'établissement et sous l'autorité de la cheffe de cuisine, l'agent polyvalent de collectivité participe à la mise de table, au service et au débarrassage des repas et au nettoyage de la vaisselle (plonge). Il participe à l'entretien des espaces de[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Michel, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le responsable des service techniques dirige, coordonne, anime l'ensemble des services techniques et pilote les projets techniques de la collectivité MISSIONS : - Assurer la gestion des personnels techniques (plannings, congés) - Mise en place et application du logiciel Better Street - Faire appliquer les règles de sécurité en lien avec l'élu et l'agent de prévention - réaliser les entretiens professionnels et faire les remontées nécessaires aux différents services - Assurer le montage des dossiers travaux (chantiers, devis, factures...) - Prendre en charge les dossiers d'investissement encours et a venir et assurer l'interface entre les services -Mettre en place des tableaux de suivi - Contrôler et rendre compte de l'avancée des travaux - Participer au montage des budgets communaux - Rédiger le cahier des charges techniques pour la passation des marchés publics en lien avec le DGS - Assurer le relationnel avec les entreprises - Assurer les astreintes - Participer aux réunions extérieures avec le Grand Angoulême et autres administrations -Participer aux commissions municipales, aux réunions de bureau des adjoints et au conseil municipal - Participer à la réunion hebdomadaire[...]

photo Chargé / Chargée d'études en marketing

Chargé / Chargée d'études en marketing

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Envie de participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d'ENGIE le meilleur énergéticien pour une transition énergétique positive ?Si tu souhaites vivre une expérience enrichissante à valeur ajoutée, n'hésite pas, postule à cette offre et rejoins nos équipes B2C France du Groupe ENGIE ! B2C France du Groupe ENGIE, propose à ses millions de clients particuliers et professionnels en France de l'électricité verte, du gaz naturel ainsi que des services #JagisAvecENGIE.Au sein de la Direction DGP nous recrutons notre : Alternant.e Appui chef de projet études marketing (F/H) - Paris La DéfenseTes missions :Être au cœur du dispositif d'écoute client via la réalisation en interne d'études marketing et le pilotage d'instituts d'études quantitatives et qualitatives afin de :  Mesurer la satisfaction des clients vis-à-vis d'ENGIE, de ses offres et services, Identifier les attentes des clients et détecter de nouveaux besoins, Diffuser et animer les résultats au sein des différentes entités France BtoC ('parcours clientdigitalmarketing & communicationContribuer aux différents projets de l'équipe participant à l'amélioration de l'Expérience Client de notre[...]

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Manœuvre des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Germain-des-Fossés, 32, Allier, Occitanie

Placé(e) sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, vous êtes responsable du service en charge de l'entretien des espaces publics municipaux (espaces verts, voirie...) et des bâtiments communaux. Agent(e) au Centre Technique Intercommunal Nord Agglomération, vous intervenez sur le territoire des 4 communes (Billy - Magnet - Seuillet - Saint-Germain-des-Fossés) regroupées au sein de ce service technique mutualisé comprenant 18 agents. Vous serez intégré(e) au planning de viabilité hivernale (déneigement) et au planning d'astreinte des cérémonies officielles et manifestations municipales (possibilité travail certains week-end et jour férié). Profil recherché : Niveau d'études BAC professionnel Bonnes connaissances des techniques liées à l'aménagement et à l'entretien des espaces verts, de la voirie et des bâtiments Grandes capacités managériales et relationnelles Expérience sur des fonctions similaires Sens du service public et des responsabilités Très bonnes qualités relationnelles Autonomie, adaptabilité, réactivité et polyvalence Initiative, force de proposition Rigueur et discrétion Disponibilité Maitrise de l'outil informatique Permis B obligatoire Permis[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Objet : Poste de Moniteur Educateur (F/H) - CDD de remplacement de 2 semaines - Temps complet - à pourvoir dès que possible sur Mortagne au Perche Lieu : DISPOSITIF DU PERCHE - 1 rue de Longueil - 61400 MORTAGNE AU PERCHE Rémunération : Selon convention CCN 66 Candidature à adresser à l'attention de Monsieur ANFI dispositif-perche.rh@vivre-devenir.fr L'Association Vivre et devenir est une association reconnue d'utilité publique qui gère plus de 80 établissements et services dans plusieurs régions : Normandie, Île-de-France, PACA, Grand Est, Nouvelle Aquitaine, Bourgogne-Franche-Comté et Centre Val-de-Loire. Elle compte aujourd'hui 2 200 salariés et gère plus de 5 200 personnes en situation de fragilité accompagnées par an. Le Dispositif du Perche dispose de 3 agréments de services, dont 2 agréments d'établissements IME pour 77 semi-internes et 16 internes de 0 ans à 20 ans, 1 agrément de service SESSAD de 21 places, qui assure l'accompagnement de jeunes de 4 à 20 ans et 1 agrément d'une Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS). Soit au total une capacité de 114 places d'accompagnements de personnes en situation de handicap par le Dispositif. Le Dispositif[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Destiné à éviter les ruptures d'accompagnement et de parcours et à pallier l'insuffisance de prise en charge financière de certaines interventions, le PCPE a vocation à compléter l'offre existante et à favoriser le maintien à domicile, l'inclusion en milieu ordinaire et la participation sociale. Son action est « hors murs » car il a vocation à intervenir sur l'ensemble des lieux de vie de la personne (domicile, lieux de scolarisation, clubs sportifs, etc.). Ce service s'adresse aux personnes en situation de handicap vivant à domicile ou en phase de transition vers un nouveau lieu de vie ou encore, accueillies de façon inadaptée dans le secteur sanitaire ou médico-social. Le PCPE a également pour mission l'orientation et le soutien aux familles et aux aidants. Le public ciblé est les enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 25 ans, avec diagnostic de TSA, pour qui la qualité de l'accompagnement par les familles et les aidants de leur proche ne peut pas être assurée de façon continue malgré leur investissement et leur volonté et ce principalement du fait: - d'une rupture de parcours - d'un risque de rupture de parcours - bénéficiant de réponses pas ou peu adaptées -[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Cette mairie appartenant à la communauté de communes du Grand Périgueux, est une structure dynamique et engagée dans le développement local. Sous la direction d'un maire créatif et énergique, l'équipe municipale, soudée et à taille humaine, œuvre pour le bien-être de ses habitants. La mairie prévoit également la rénovation de ses locaux pour offrir un environnement de travail moderne et agréable. Sous la directive des élus, la/le secrétaire général(e) de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains : - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale. - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. - Suivre les marchés publics et les subventions. - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. - Gérer le personnel (gestion des temps, paie). - Animer les équipes et organiser les services. - Gérer[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la direction du Centre Communal d'Action Sociale, le Responsable du service logement et de l'accueil social a pour missions de mettre en œuvre la politique municipale dans les domaines du logement social, des aides facultatives. -Gérer et optimiser le traitement des demandes des administrés Organiser l'accueil et le service logement du CCAS afin de garantir une qualité optimale de l'accueil physique, numérique et téléphonique dans le cadre du respect du référentiel qualité en vigueur. Supervise les préconisations et les orientations pour l'accès aux droits et la lutte contre le non-recours, la veille sur les droits sociaux et les dispositifs d'aide ainsi que l'évolution législative ainsi que l'orientation des usagers sur les dispositifs de droit commun. -Piloter la politique de peuplement de la Ville Mettre en œuvre les obligations réglementaires autour du logement notamment dans le cadre du Système Intégré d'Accueil des Demandeurs de Logement (niveau I et II), tout en préservant l'intérêt de la commune et de ses habitants Organiser et animer les commission internes autour du logement social et assurer le suivi des décisions prises. Proposer aux bailleurs[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne-de-Tulmont, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le Pôle Pousiniès-Bordeneuve, situé à St Etienne de Tulmont (10 km de Montauban), dispose de plusieurs services à vocation médico-sociale, notamment un foyer d'accueil médicalisé avec section autisme et un centre d'activité transversal accompagnant les différents publics accueillis (adultes présentant des déficiences légères à moyennes, troubles psychiques et/ou TSA). Nous recrutons un-e Aide-soignant-e en contrat à durée indéterminée, spécialisé-e dans la prise en charge des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). MISSIONS Rattaché-e hiérarchiquement au Responsable d'unité, et intégré.e à une équipe pluridisciplinaire comprenant des Infirmier-e-s, Educateur-rice-s, Aide-soigant-e-s, AMP et Psychologues, l'Aide-soignant-e est en charge de l'accompagnement quotidien individuel et collectif des usagers porteurs de TSA en accueil de jour. Dans ce cadre, ses missions principales sont : . Participer à l'élaboration, à l'écriture, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés (dont le projet de soin) ; . Participer aux réunions pluriprofessionnelles ; . Assurer une mission de prévention dans certains domaines et un rôle d'éducation[...]

photo Chargé / Chargée des achats des collectivités territoriales

Chargé / Chargée des achats des collectivités territoriales

Emploi Enseignement - Formation

Bures-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Sous la direction du Responsable de la DPAM (Direction Performance Achats Marchés), vous piloterez des projets d'achats stratégiques au service des grandes missions de l'Université. Vos responsabilités porteront sur : 1- L'analyse des besoins et accompagnement des prescripteurs : Collaborer avec les services utilisateurs pour définir et formaliser les besoins. Apporter des conseils sur la stratégie d'achat adaptée. 2- La conduite des procédures d'achats publics : Choisir la procédure la plus pertinente selon les spécificités des segments d'achat. Rédiger les dossiers de consultation des entreprises (DCE) et analyser les offres en lien avec les équipes internes. Déployer des marchés mutualisés au sein de l'Université en collaboration avec les services prescripteurs : Direction des Achats de l'Etat, Centrales d'achats. Veiller au respect des cadres réglementaires et budgétaires. Saisie de l'ensemble des données de marchés dans le SI financier (SIFAC), saisie des marchés ou unités fonctionnelles/opérations dans le SI financier, contrôle du respect des enveloppes budgétaires, assistance aux règlements financiers type DGD, gestion des groupes marchandises. 3-[...]

photo Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Emploi

Turballe, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 œuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans deux grands domaines d'activités : Actions socio-éducatives et scolaires / Protection de l'enfance. La mission Contribution à la qualité de l'accueil de nos différents publics (enfants en séjours scolaires, adultes en séjours de groupes.) par la réalisation de tâches variées (service/plonge/ménage); Les principales activités Sous la responsabilité globale du directeur de l'établissement et sous l'autorité de la cheffe de cuisine, l'agent polyvalent de collectivité participe à la mise de table, au service et au débarrassage des repas et au nettoyage de la vaisselle (plonge). Il participe à l'entretien des espaces[...]

photo Responsable des partenariats de recherche

Responsable des partenariats de recherche

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Direction d'Appui à la Recherche et à l'Innovation (DARI) est composée de 22 personnes réparties en 5 pôles : pôle « Appui administratif et financier », pôle « Valorisation et transfert de technologie », pôle « Formation par la recherche », pôle « Diffusion de la culture scientifique et technique et communication recherche », et pôle « Projets, partenariats et développement international ». Missions de la direction : La DARI a pour mission d'accompagner les laboratoires d'Avignon Université aux niveaux administratif, juridique et financier dans leurs activités quotidiennes et d'aider les scientifiques à mener à bien leurs projets de recherche, de valorisation ou de transfert de technologie. Le pôle « Projets, partenariats et développement international » a trois activités principales : le développement des partenariats, le développement international, et l'ingénierie de projets de recherche subventionnés (notamment ANR et Horizon Europe). Le contexte : Avignon Université déploie depuis 2020 un dispositif de chaires partenariales, qui vise à soutenir des partenariats durables dans des domaines de recherche stratégiques d'excellence, à soutenir les priorités scientifiques[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Poste : Maitre(sse) de Maison (Groupe II - Accords CHRS) Contrat : CDD 1 mois dès que possible Horaires de travail : 35H00/semaine- du lundi au vendredi en journée et un weekend par mois et possible travail sur jours fériés Lieu de Travail : Montauban Prise de poste : immédiate Mission : Notre association RELIENCE 82 œuvre en faveur des personnes en grande difficulté sociale. Dans ce cadre, vous intervenez sur le service ACCUEIL DE JOUR/HALTE DE JOUR dédié aux personnes sans domicile fixe ou en habitat précaire. Vous assurez une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du service. En lien avec l'équipe éducative, vous contribuez à l'accueil et à l'accompagnement des usagers dans les actes de la vie quotidienne. Vous êtes responsable de l'entretien des locaux et avez en charge la gestion de la lingerie et de l'approvisionnement (commandes alimentaires). Vous pouvez être amené à proposer des animations Profil : Bienveillance et empathie envers le public accueilli Capacité à tenir le cadre de fonctionnement Application des consignes et des procédures de l'établissement Expérience avec un public précaire ou maître de maison dans un établissement social serait[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Sceaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Entreprise Sceaux, c'est. Une ville de 20 000 habitants portant des politiques publiques ambitieuses et engagée dans les transitions environnementales. Un environnement préservé au cœur de la Métropole du Grand Paris et un centre-ville riche en commerces à proximité immédiate du magnifique domaine de Sceaux. Une politique RH favorisant un engagement fort de nos 450 agents communaux pour offrir un service public de qualité pour tous. Poste Avec qui allez-vous travailler ? - Le chargé de mission de la Maison du Tourisme : Guillaume - Toute l'équipe dynamique et investie du pôle Transitions et développement local : Beth, Lucas, Nathalie, Isabelle, Wilfrid, Octavie... - Le directeur du pôle : Gauthier Quelles seront vos missions ? - Accueillir, informer et orienter le public à la Maison du Tourisme en utilisant les outils internes et externes disponibles. - Contribuer activement à l'animation de la page Instagram. - Assurer la gestion rigoureuse des ventes et le suivi de la comptabilité. - Gérer la documentation de la Maison du Tourisme. - Suivre les statistiques des visiteurs. - Maîtriser le service de billetterie France Billet. - Soutenir la création[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Grignan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, en temps normal, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 150 000 pour Grignan), ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée, à destination de tous les publics (individuels, familles, groupes, scolaires, entreprises, étrangers). Ils accueillent également des évènements de rayonnement national (Fêtes nocturnes, Festival de la Correspondance, etc.). Dans le cadre de cette dernière mission une petite restauration sera proposée au visiteurs en journée et en soirée de juin à fin aout. C'est dans ce contexte et autour de ces projets que le Château de Grignan recrute pour le Café Louis-Provence un Employé polyvalent de restauration H/F à partir du 10 juin et ce jusqu'au 29/08/2025 (service en journée) Vous avez déjà occupé un poste similaire ? Vous êtes doté(e) d'un sens du travail en équipe ? Vous souhaitez travailler dans l' ambiance festive des Fêtes Nocturnes animant notre Château tout l'été ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux[...]

Ressources supplémentaires